Юзабилити / Обязанности менеджер по привлечению клиентов

Обязанности менеджер по привлечению клиентов

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные, должностные обязанности, права и ответственность менеджера по привлечению клиентов подразделения "Кредитные технологии" (далее - Менеджер по привлечению клиентов) Общероссийское объединение работодателей "Российский союз промышленников и предпринимателей" (РСПП) (далее Учреждение).

1.2. На должность менеджера по привлечению клиентов назначается лицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению:

с опытом практической работы:

1.3. Менеджер по привлечению клиентов должен знать:

1.4. Менеджер по привлечению клиентов должен уметь:

1.5. Менеджер по привлечению клиентов назначается на должность и освобождается от должности приказом исполнительного вице-президента Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.6. Менеджер по привлечению клиентов подчиняется исполнительному вице-президенту Учреждения и начальнику подразделения "Кредитные технологии"

2. Трудовые функции

3. Должностные обязанности

Менеджер по привлечению клиентов имеет право:

4.1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а так же материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности менеджера по привлечению клиентов.

4.2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию).

4.3. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию менеджера по привлечению клиентов.

4.4. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

4.5. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

4.6. Обращаться в соответствующие органы местного самоуправления или в суд для разрешения споров, возникающих при исполнении функциональных обязанностей.

4.7. Пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей.

4.8. Проходить в установленном порядке аттестацию.

Менеджер по привлечению клиентов несет ответственность за:

5.1. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих функциональных обязанностей.

5.2. Невыполнение распоряжений и поручений исполнительного вице-президента Учреждения.

5.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученных заданий и поручений, нарушении сроков их исполнения.

5.4. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правила противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Учреждении.

5.5. Причинение материального ущерба в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

5.6. Разглашение сведений, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей.

За вышеперечисленные нарушения менеджер по привлечению клиентов может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной, гражданской и уголовной ответственности.

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта "Специалист по кредитному брокериджу" утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19 марта 2015 г. № 175н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.